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Comment améliorer sa marque employeur ?
Avez-vous de la difficulté à recruter ? Attirer de nouveaux talents dans votre entreprise ? Vous ne trouvez pas le bon profil pour votre recherche ? Ensuite, vous avez tout intérêt à améliorer la marque de votre employeur ! Qu’ est-ce qu’une marque d’employeur ? Définition : Le phénomène de la marque patronale est devenu un incontournable dans le monde du […]
Le marketing à l’heure du digital
« Le nombre de rapports d’un vendeur est l’une des meilleures mesures de sa valeur », vaguement inspiré par Charles Darwin Ce devis met en évidence la capacité relationnelle et réseau du vendeur. Cependant, le numérique a permis l’avènement de la vente sociale, mais comment le représentant commercial devrait-il l’intégrer sans saturer ces objectifs ? Réponse dans ce […]
Comment gérer les talents en entreprise ?
← Retour à la liste des ressources S’abonner à la newsletter Gestion des talents : la bonne stratégie ( exemples concrets) Posté sur 20 mai 2019 via Charlotte dans Gestion des talents Le concept de talent et sa gestion ont évolué. Hier, synonyme de grandes études dans les meilleures écoles, les choses ont changé depuis. Bien […]
Les tests de sélection en recrutement : quelles obligations ?
Pour beaucoup de recruteurs, un bon curriculum vitae et un entretien d’embauche ne sont généralement pas seuls suffisants pour trouver le candidat idéal. En effet, au terme de ces deux premières étapes, il est fréquent de se retrouver avec une sélection d’hommes et de femmes au profil sensiblement identique. Pour les départager et mieux les […]